Principais notícias sobre o Programa de Gestão e Desempenho da UFPI.
FAQ PGD:
Acesse o “FAQ PGD: Perguntas e Respostas” para tirar dúvidas e manter-se atualizado(a) com os normativos vigentes relativos ao PGD:
https://www.gov.br/servidor/pt-br/assuntos/programa-de-gestao/nova-in-2023/faq
Chat PGD:
Você conhece o “ChatPGD”? Ele foi “projetado para fornecer respostas rápidas a perguntas não estruturadas sobre o PGD, simulando uma conversa natural. Possui uma ampla e exclusiva base de conhecimento sobre o PGD e instruções especializadas”. Acesse por um dos links:
Cursos da ENAP para PGD:
A Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) oferta cursos gratuitos e on-line sobre o Programa de Gestão e Desempenho (PGD). Servidor(a), mantenha-se informado(a) sobre o PGD e seja um(a) multiplicador(a) de boas práticas. Conheça os cursos:
1) Fundamentos do Programa de Gestão e Desempenho (PGD):
“A capacitação possui como foco apresentar os Fundamentos do Programa de Gestão e Desempenho (PGD), explorando os fundamentos do programa, bases normativas, condições necessárias e mitos envolvidos. Servidores, gestores públicos e sociedade poderão compreender os caminhos para a formalização do PGD, os desafios envolvidos para a implementação e como o Programa pode afetar as entregas à sociedade. O que se objetiva é inspirar gestores e servidores na adoção de uma nova forma de trabalho, focando na geração de valor para a sociedade”
“Aprenda a fazer os planos de entregas e a pactuar planos de trabalho com os membros da sua equipe para organizar o trabalho e alcançar resultados do PGD”
3) Execução e Avaliação dos Planos de Entrega e de Trabalho do PGD:
“Este curso vai apresentar as principais ferramentas de avaliação e execução dos planos de entrega e de trabalho para servidoras e servidores que trabalham no Programa de Gestão e Desempenho (PGD) em diferentes órgãos da administração pública federal”
4) Gestão de Equipes para Chefes de Unidades de Execução do PGD:
“Este curso tem como objetivo orientar gestores a liderar suas equipes com eficiência no âmbito do Programa de Gestão e Desempenho (Decreto n.º 11.072/2022), combinando técnicas de gestão baseada em evidências, monitoramento de entregas e fortalecimento da colaboração para melhorar o serviço prestado. Com abordagem prática e adaptável, ferramentas aplicáveis e alinhamento às diretrizes do PGD, a formação é ideal para transformar desafios em resultados, elevando o clima organizacional e o cumprimento de metas. Potencialize sua liderança!”
O volume 2 da Revista Gestão de Pessoas em Evidência apresenta uma análise aprofundada do Programa de Gestão e Desempenho (PGD) na Administração Pública Federal (APF).
Confira em:
https://www.gov.br/servidor/pt-br/observatorio-de-pessoal-govbr/revista-publicadas-1/RGPE-vol-2
Caso necessite de mais ajuda, contate-nos por e-mail: pgd@ufpi.edu.br.